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  20191212 ,>>【五连肖中平特】>>,文职人员按照聘用的岗位,分为专业技术文职人员和非专业技术文职人员。

   具体办法由中国人民解放军总政治部、总后勤部会同国务院人事部门、财政部门和劳动保障部门规定。住房补贴、房租补贴随工资发放。

 

  非专业技术岗位各等级,分别与国家规定的事业单位同类岗位人员的相应职务等级相对应。  第五条中国人民解放军总政治部主管全军的文职人员工作;团级以上单位的政治机关负责本单位的文职人员工作。

 

  <<|五连肖中平特|>>  第四十一条文职人员在军队单位聘用的时间,计入其工作年限(工龄)。

   第四十三条有下列情形之一的,聘用合同即行终止:  (一)合同期满且不再续聘的;  (二)文职人员达到本级岗位最高工作年龄的;  (三)双方约定的合同终止条件出现的。  第四十五条文职人员有下列情形之一的,聘用单位可以解除聘用合同,不给予经济补偿:  (一)试用期内被证明不符合聘用岗位要求的;  (二)严重违反军队纪律或者聘用单位规章制度的;  (三)工作失职,对聘用单位利益造成重大损害的;  (四)被依法追究刑事责任或者劳动教养的。

 

     第五十一条涉密岗位文职人员终止或者解除聘用合同后的流动,执行国家和军队有关涉密人员管理的规定。  第二章权利和义务  第六条文职人员享有下列权利:  (一)参加政治生活,获得政治荣誉和精神、物质奖励;  (二)取得工作报酬,享受相应的福利待遇和社会保障;  (三)获得履行岗位职责必需的工作条件;  (四)非因规定事由、未经规定程序不被解除聘用合同或者惩处;  (五)按照规定的条件和程序与聘用单位解除聘用合同;  (六)按照规定申请人事争议处理。

 

   对紧缺专业人员和优秀人才,工资适当从优。  第三章聘用范围和岗位设置  第八条军级以上机关和驻边远艰苦地区以外的非作战部队(以下统称聘用单位)的教学、科研、工程、卫生、文体、图书、档案等专业技术岗位以及部分管理事务和服务保障等非专业技术岗位,可以聘用文职人员。

 

   具体办法由中国人民解放军总参谋部、总后勤部规定。  第四十九条除本条例第四十八条规定的情形外,文职人员提出解除聘用合同未能与聘用单位协商一致的,应当继续履行聘用合同;6个月后再次提出解除聘用合同仍未与聘用单位协商一致的,文职人员可以解除聘用合同。

 

  (环彦博 20191212 环彦博)

信息来源: 湖南日报    责任编辑: 环彦博
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